반응형 교육/직업상담사 취업지원관102 청년내일채움공제에 가입한 업체명 확인은 불가능하다고 한다. 학부모님 중에 우리학교 학생이 취업한 업체에서 청년내일채움공제를 하고 있는 업체를 알고 싶다는 문의가 들어왔다고 해서 한국고용정보원 1350에 전화하여 문의 해보았다. 먼저 청년내일채움공제 홈페이지에서 보이는 [운영기관 찾기]는 청년내일채움공제에 가입한 업체명이 아니라 이 제도에 가입하고 싶은 업체가 서류를 내는 민간위탁업체라고 한다. 여기다 회사명을 검색하지 마시라는 뜻! 그리고 청년내일채움공제에 가입한 업체명은 개인정보에 해당돼서 한국고용정보원에서는 알려줄 수 없다고 한다. 다만 고등학생이 취업을 하면 받을 수 있는 [고교취업연계장려금] 500만원과 중복된 기간에는 받을 수 없고 대부분의 학생들이 500만원을 바로 주는 [고교취업연계장려금] 부터 받으려고 하기 때문에 이 제도와 관련하여 의무종사기간인.. 2022. 4. 7. 산학협력부가 이사를 했어요. 산학협력부는 원래 북향이던 건물에서 춥게 지내다가 남향인 건물의 4층 = 고 3학생들 교실이 있는 층으로 새로이 공사를 마친 후에 이사를 했습니다. 부실 하나만 있는게 아니라 좌우로 2개씩의 회의실과 AI면접 교육실 등이 생겨서 총 5개의 공간을 사용하게 되었어요. 끄아아~~~ ㅎㅎㅎㅎㅎ 사실은 아직 인테리어가 반도 안 들어 온 상태에요. 신학기 시작 후에도 공사가 다 안 끝나서 소회의실에 옹기종기 낑겨서 작업하다가 책상이 들어오자 마자 올라왔습니다. 전에 쓰던 책상과 의자가 엄청 오래된 거 였다고 하는데 저는 무슨 복인가 싶습니다. 임시로 있던 소회의실 의자가 정말 허리를 작살나게 하는 구형의자여서 너무 힘들었는데(변기에 앉아 있을 때 허리가 더 편했다고 하면 말 다 했쥬?) 꺄앙~ 바뀐 책상과 의자가.. 2022. 3. 12. 앞으로 학교는 매주 일요일 마다 코로나 검사 키트를 사용하고 이상이 없어야 출근 가능! 선배님이 퇴사하시고 혼자 일하는 신학기 첫 주라서 신경이 많이 쓰였네요. 그러다 금요일에 키트를 받았어요. 학생들과 담임샘들이 먼저 받고 교직원은 퇴근 전에 받았습니다. 일요일 마다 검사하고 결과가 음성이어야 출근이 가능한 건데 역시나 학교는 지원을 최우선으로 받으니까 개인이 돈을 안 써도 되어서 소소하지만 감사하구만요. 아무쪼록 건강 잘 챙겨서 피해 안 주도록 조심조심 다녀야겠습니다. 이건 목요일 급식에 나온 귀요미 쵸코푸딩 타르트를 찍은 건데 덤으로 올려 보아요. 호랭이 넘 귀엽쥬? ㅎㅎ ㅎ 쵸코 무스인지 푸딩 같은 속을 넣은 타르트에 쵸코 호랭이 잘 먹고 호랑이 기운으로 열심히 해볼랍니다. 어흥! 2022. 3. 5. 면접질문 01. 회사에 지원한 이유에 대한 좋은 답변은? 면접 질문에서 빠지지 않는 질문 1위라면 바로 왜 우리 회사에 지원했나요? 그리고 직무에 지원한 이유가 무엇인가요? 일 겁니다. 두 가지를 섞어서 말하는 사람들이 상당히 많은데 엄밀히 따지면 매우 다른 질문입니다. 회사에 지원한 이유 어떻게 대답해야 할까요? 면접관이 듣고 싶은 얘기는 우리 회사에 대해 얼마나 알고 있는가 그리고 회사에 대해 알고 나서도 지원한 이유 즉 지원자와 회사의 연관성에 대해 듣고 우리와 맞는 사람인건지를 알고 싶은 것입니다. 좋은 대답을 하기 위한 밑준비 1. 회사 홈페이지에서 회사의 비전, 제작 상품에 대해 잘 외워야 하는 것은 물론이고 인재상에 대한 부분에서 자신과 겹치는 부분을 어필할 수 있어야 합니다. 예를 들어 포스코의 경우 사회적 봉사활동과 기부를 많이 하기 때문에 지.. 2022. 2. 26. 직업계고 학점제 도입에 따른 학부모를 위한 자녀교육 안내서 직업계고의 고교 학점제에 대해 학부모님 대상으로 나온 PDF 파일을 공유합니다~ "고교 학점제가 도입되면 학생 개개인이 자신에게 맞는 교과목을 직접 선택할 수 있도록 선택의 폭이 크게 확대됩니다. 다양한 전공이 개설되어 있는 직업계고는 특히 학생들의 만족도가 높습니다. 정부와 학교에서는 학생의 과목 선택이 진로와 연계되도록 보완 대책을 마련하여 운영하고 있습니다. 학부모님들도 함께 관심을 가져 주실 때 자녀교육의 효과가 보다 크게 나타납니다. 고교 학점제란 학생이 자신의 진로에 따라 다양한 과목을 선택 하여 이수하고, 누적된 학점이 기준에 도달할 경우 졸업을 인정받는 제도를 뜻합니다. 특히 마이스터고나 특성화고와 같은 직업계고에서는 일반고와 비교하여 보다 다양한 산업 수요 맞춤형 교육을 세부 전공 등 으.. 2022. 1. 28. [취업지원관] 선도기업 참여기업 비교 차이점 취업지원관 업무는 하면 할수록 어려운 거 같습니다. 아무래도 학생의 장래에 대한 일에 관여하다보니 책임감도 무겁고 여러 가지 예외적인 상황이란게 생겨서 알아둬야 하는 규정이 많다는 것도 어렵네요. 특히나 취업률이 높은 학교일수록 일이 많아지고 저희 학교의 경우 고 3학생이 130여명이라 130여명과 업체에 대한 매니저 업무를 한다고 생각하면 될 거 같습니다. 꺄아~ 그래도 취업지원관이 한 명만 있는 학교는 거의 없으니 선배님들 말씀 잘 들으면서 업무 해나가면 되니까 입봉하는 분들은 너무 겁 먹지 마세요. 오늘 올리는 자료는 전에 올린 책자에도 포함되어 있지만 중요한 내용이라 다시 올립니다. 학생이 현장실습을 끝내고 취업을 할 때 선도기업의 장점은 3학년의 수업일수 2/3가 지난 시점(대부분 10월 초중반.. 2021. 12. 1. 이전 1 ··· 3 4 5 6 7 8 9 ··· 17 다음 반응형
